《[社区名称] 综合治理工作总结》

一、工作概况

1. 组织架构与人员配置
   成立了以社区党支部书记为组长的综合治理工作领导小组，成员包括社区民警、物业管理人员、居民代表等。明确了各成员的职责分工，确保综合治理工作有序开展。同时，配备了专职的社区综治工作人员，负责日常的治安巡逻、矛盾调解等工作。
2. 工作目标与计划制定
   根据社区实际情况，制定了详细的综合治理工作目标和年度计划。目标包括降低社区治安案件发生率、提高居民安全感满意度、有效化解各类矛盾纠纷等。计划涵盖了加强治安防控体系建设、开展法制宣传教育活动、完善社区服务设施等多个方面，并将各项任务分解到具体的时间段和责任人。

二、主要工作措施及成果

（一）治安防控体系建设

1. 加强巡逻防控
   组建了专业的社区治安巡逻队，配备了必要的巡逻装备，实行 24 小时轮流巡逻制度。通过加强对社区重点区域、重点时段的巡逻力度，有效震慑了违法犯罪行为。在过去一年中，社区治安案件发生率同比下降了 [X]%，居民的安全感得到了显著提升。
2. 完善技防设施
   加大了对社区技防设施建设的投入，新增了高清监控摄像头 [X] 个，实现了社区主要道路、出入口、公共区域的全覆盖监控。同时，建立了监控室，安排专人负责监控值守，确保能够及时发现和处理各类安全隐患。技防设施的完善为社区治安防控提供了有力的技术支持，在多起案件的侦破过程中发挥了重要作用。

（二）矛盾纠纷化解

1. 建立调解机制
   成立了社区人民调解委员会，建立了矛盾纠纷排查化解工作机制。定期组织社区工作人员、居民小组长深入居民家中，了解居民的生活状况和存在的矛盾纠纷，并及时进行调解处理。对于一些复杂的矛盾纠纷，邀请专业律师、心理咨询师等参与调解，提高调解的成功率和公信力。在本年度内，共成功调解各类矛盾纠纷 [X] 起，调解成功率达到了 [X]%，有效维护了社区的和谐稳定。
2. 畅通诉求渠道
   设立了社区居民意见箱、开通了热线电话，并建立了社区微信公众号留言平台，方便居民反映问题和诉求。对于居民反映的问题，及时进行整理分类，并安排专人进行跟踪处理，确保居民的诉求得到及时回应和解决。通过畅通诉求渠道，增强了居民对社区的信任和归属感，减少了矛盾纠纷的发生。

（三）法制宣传教育

1. 开展宣传活动
   结合 “七五” 普法工作，组织开展了形式多样的法制宣传教育活动。通过举办法律知识讲座、法律咨询服务活动、发放法制宣传资料等形式，向居民普及宪法、刑法、民法、治安管理处罚法等法律法规知识。在本年度内，共举办法律知识讲座 [X] 场，开展法律咨询服务活动 [X] 次，发放法制宣传资料 [X] 份，受教育居民达到了 [X] 人次。
2. 营造法治氛围
   在社区内设置了法制宣传栏，定期更新宣传内容，宣传法律法规知识、法治建设成果以及社区内的法治文化活动等。同时，利用社区广播、微信群等平台，定期推送法制宣传信息，营造了浓厚的法治氛围。通过持续的法制宣传教育，居民的法律意识和法治观念得到了明显增强，依法办事的自觉性得到了提高。

（四）特殊人群管理服务

1. 社区矫正工作
   加强了对社区矫正人员的管理和服务，建立了社区矫正工作档案，定期组织社区矫正人员参加集中教育学习和社区服务活动。安排专人负责对社区矫正人员进行走访谈话，了解其思想动态和生活状况，及时发现并解决存在的问题。在本年度内，社区内的社区矫正人员无脱管、漏管现象发生，矫正效果良好，已有 [X] 名社区矫正人员顺利解矫回归社会。
2. 关爱帮扶特殊人群
   对社区内的刑满释放人员、留守儿童、孤寡老人、残疾人等特殊人群进行了全面排查登记，建立了信息台账，并组织社区志愿者开展关爱帮扶活动。为刑满释放人员提供就业指导和帮助，鼓励他们重新融入社会；为留守儿童和孤寡老人提供生活照料、心理疏导等服务；为残疾人争取相关政策扶持，帮助他们解决实际困难。通过关爱帮扶特殊人群，体现了社区的人文关怀，促进了社区的和谐发展。

三、存在的问题及改进措施

1. 存在的问题
   • 居民参与度有待提高：部分居民对社区综合治理工作的认识不足，参与积极性不高，存在 “事不关己高高挂起” 的思想。
   • 部门联动不够紧密：在综合治理工作中，虽然与社区民警、物业等部门建立了合作关系，但在信息共享、协同作战等方面还存在不足，部门之间的联动机制有待进一步完善。
   • 治安防控仍有薄弱环节：尽管加强了治安巡逻和技防设施建设，但在一些背街小巷、老旧小区等区域，治安防控还存在一定的漏洞，容易成为违法犯罪的高发区域。
2. 改进措施
   • 加强宣传教育，提高居民参与意识：通过多种形式加大对社区综合治理工作的宣传力度，让居民充分认识到综合治理工作与自身利益息息相关，提高居民的参与积极性。同时，建立居民参与激励机制，对积极参与社区综合治理工作的居民给予表彰和奖励。
   • 完善部门联动机制，形成工作合力：进一步加强与社区民警、物业、城管等部门的沟通协调，建立健全信息共享、定期会商、联合执法等工作机制，加强部门之间的协作配合，形成工作合力，共同推进社区综合治理工作。
   • 加大投入，加强薄弱环节治安防控：积极争取上级部门和社会各界的支持，加大对社区治安防控工作的投入，进一步完善背街小巷、老旧小区的技防设施建设，加强治安巡逻力度，堵塞治安防控漏洞，确保社区治安形势持续稳定。

四、未来工作计划

1. 持续深化治安防控体系建设
   进一步优化治安巡逻路线和时间安排，提高巡逻效率。加强对监控设备的维护和管理，确保其正常运行。探索引入智能化治安防控技术，如人脸识别、智能预警等，提升社区治安防控的科技化水平。
2. 强化矛盾纠纷多元化解机制
   加强人民调解、行政调解、司法调解的衔接配合，形成多元化的矛盾纠纷化解格局。建立矛盾纠纷预警机制，及时发现和化解可能引发群体性事件的矛盾纠纷。加强对调解人员的培训，提高调解人员的业务水平和综合素质。
3. 深入推进法制宣传教育工作
   结合社区实际情况，创新法制宣传教育方式方法，提高法制宣传教育的针对性和实效性。开展 “法律进社区” 系列活动，针对不同群体开展个性化的法制宣传教育服务。加强社区法治文化建设，打造具有社区特色的法治文化品牌。
4. 加强特殊人群服务管理创新
   建立特殊人群服务管理信息平台，实现对特殊人群的动态管理和精准服务。加强与社会组织、企业等的合作，引入专业力量参与特殊人群服务管理工作。探索建立特殊人群帮扶救助长效机制，帮助特殊人群解决生活、就业、教育等方面的实际困难。

《[学校名称] 校园综合治理工作总结》

一、工作开展情况

1. 组织领导与制度建设
   成立了以校长为组长的校园综合治理工作领导小组，明确了各成员的职责分工，形成了一把手亲自抓、分管领导具体抓、各部门协同抓的工作格局。同时，制定和完善了一系列校园综合治理工作制度，如《校园安全管理制度》《校园门禁制度》《学生宿舍管理制度》等，为校园综合治理工作的开展提供了制度保障。
2. 安全教育与培训
   • 安全教育课程化：将安全教育纳入学校课程体系，每周安排一定课时的安全教育课，由专兼职教师授课。通过课堂教学，向学生传授交通安全、消防安全、食品安全、网络安全等方面的知识和技能，提高学生的安全意识和自我保护能力。
   • 专题教育活动丰富多样：组织开展了形式多样的安全教育专题活动，如 “安全教育月” 活动、“5・12” 防灾减灾日活动、“11・9” 消防日活动等。通过举办安全知识讲座、主题班会、演讲比赛、应急演练等形式，向学生普及安全知识，增强学生的应急处置能力。在本学年内，共举办安全知识讲座 [X] 场，开展主题班会 [X] 次，组织应急演练 [X] 次，参与师生达到了 [X] 人次。
   • 教职工培训常态化：定期组织教职工参加安全知识培训和应急处置技能培训，提高教职工的安全意识和应急处置能力。邀请公安、消防、卫生等部门的专业人员来校进行培训指导，内容涵盖校园安全管理、消防安全知识、食品卫生安全知识、校园突发事件应急处置等方面。在本年度内，共组织教职工安全培训 [X] 次，培训教职工达到了 [X] 人次。
3. 安全隐患排查与整改
   建立了校园安全隐患排查治理长效机制，定期组织人员对校园内的教学设施、生活设施、消防设施、电气线路等进行全面排查，及时发现和消除安全隐患。对于排查出的安全隐患，建立台账，明确整改责任人、整改措施和整改期限，确保安全隐患得到及时整改。在本学年内，共排查出安全隐患 [X] 处，已整改 [X] 处，整改率达到了 [X]%。
4. 校园周边环境治理
   积极配合公安、城管、文化等部门开展校园周边环境治理工作，加强对校园周边治安秩序、交通秩序、文化市场、食品安全等方面的整治。在上下学高峰期，安排专人在校门口及周边路段进行交通疏导，确保学生安全出行。同时，加强对校园周边网吧、游戏厅、书店等场所的监管，严禁向学生出售烟酒、管制刀具等违禁物品，净化校园周边环境。
5. 心理健康教育与辅导
   重视学生的心理健康教育，设立了心理咨询室，配备了专业的心理咨询教师。通过开展心理健康教育课程、个体心理咨询、团体心理辅导等活动，帮助学生缓解学习压力、调节情绪、树立正确的人生观和价值观。在本学年内，共开展心理健康教育课程 [X] 节，接待个体心理咨询学生 [X] 人次，组织团体心理辅导活动 [X] 次。

二、工作成效

1. 校园安全形势稳定
   通过加强安全教育与培训、安全隐患排查与整改、校园周边环境治理等工作，有效预防了各类校园安全事故的发生，本学年内学校未发生重大安全事故，校园安全形势稳定。
2. 师生安全意识明显提高
   通过持续开展安全教育活动，师生的安全意识得到了明显提高。学生能够自觉遵守安全规章制度，掌握基本的安全知识和技能；教职工能够认真履行安全工作职责，积极参与校园安全管理工作。
3. 校园环境得到有效改善
   通过加强校园周边环境治理，校园周边的治安秩序、交通秩序、文化市场、食品安全等方面得到了有效改善，为师生创造了一个良好的学习和工作环境。
4. 心理健康教育成效显著
   通过开展心理健康教育与辅导活动，帮助许多学生解决了心理困惑和问题，学生的心理健康水平得到了显著提高，促进了学生的全面发展。

三、存在的问题及改进措施

1. 存在的问题
   • 部分学生安全意识仍较为淡薄：尽管开展了大量的安全教育活动，但仍有部分学生对安全问题不够重视，存在违反安全规章制度的行为，如在校园内追逐打闹、使用违规电器等。
   • 校园安全管理信息化水平有待提高：在校园安全管理工作中，虽然建立了一些安全管理信息系统，但在信息共享、数据分析等方面还存在不足，不能充分发挥信息化手段在校园安全管理中的作用。
   • 家校合作机制不够完善：在校园综合治理工作中，虽然意识到了家校合作的重要性，但在家校沟通、家长参与学校安全管理等方面还存在不足，家校合作机制有待进一步完善。
2. 改进措施
   • 加强对学生的安全教育和管理：进一步创新安全教育方式方法，提高安全教育的针对性和实效性。加强对学生的日常管理，严格执行安全规章制度，对违反安全规章制度的学生进行严肃处理，同时加强对学生的思想教育，引导学生树立正确的安全观。
   • 推进校园安全管理信息化建设：加大对校园安全管理信息化建设的投入，完善安全管理信息系统，实现信息共享和数据分析功能。通过信息化手段，加强对校园安全状况的实时监测和预警，提高校园安全管理的效率和水平。
   • 完善家校合作机制：建立健全家校沟通平台，如家长会、家长微信群、家长学校等，加强与家长的沟通联系，及时向家长反馈学生在校的学习和生活情况，听取家长的意见和建议。组织开展家长志愿者活动，邀请家长参与学校安全管理工作，形成家校共育的良好局面。

四、下一步工作计划

1. 持续加强安全教育与培训
   进一步丰富安全教育内容和形式，将安全教育与学科教学、社会实践活动等有机结合起来，提高学生的综合素质和安全意识。加强对教职工的安全培训，提高教职工的安全管理能力和应急处置能力。
2. 深化校园安全隐患排查治理工作
   建立健全校园安全隐患排查治理常态化机制，定期组织人员对校园进行全面排查，及时发现和消除安全隐患。加强对安全隐患整改情况的跟踪检查，确保安全隐患得到彻底整改。
3. 强化校园安全管理信息化建设
   推进校园安全管理信息化平台建设，实现校园安全管理的数字化、智能化。通过信息化平台，加强对校园人员、车辆、设施设备等的管理，提高校园安全管理的效率和精准度。
4. 加强校园文化建设与安全教育融合
   将安全教育融入校园文化建设中，通过开展安全文化活动、设置安全文化标识等形式，营造浓厚的校园安全文化氛围，让师生在潜移默化中接受安全教育。
5. 进一步完善家校合作与社区联动机制
   加强与家长、社区的沟通合作，建立健全家校合作与社区联动机制。组织开展家校共育活动、社区安全教育活动等，形成学校、家庭、社区三位一体的校园综合治理格局。

《[企业名称] 综合治理工作总结》

一、工作概况

1. 组织架构与人员配置
   成立了以企业总经理为组长的综合治理工作领导小组，成员包括各部门负责人。领导小组下设办公室，负责综合治理工作的日常组织协调和监督检查。同时，各部门配备了兼职的综治工作人员，形成了从上到下、层层负责的综合治理工作网络。
2. 工作目标与计划制定
   根据企业实际情况，制定了年度综合治理工作目标和详细的工作计划。目标包括降低企业安全事故发生率、提高员工安全意识和法制观念、维护企业内部稳定和谐等。计划涵盖了安全生产管理、治安保卫工作、法制宣传教育、员工权益保障等多个方面，并将各项任务分解到各部门和具体责任人，明确了工作进度和考核标准。

二、主要工作措施及成果

（一）安全生产管理

1. 完善安全管理制度
   对企业原有的安全管理制度进行了全面梳理和修订，制定了《安全生产责任制》《安全操作规程》《安全检查制度》等一系列安全生产管理制度，明确了各部门、各岗位在安全生产工作中的职责和权限，确保安全生产工作有章可循。
2. 加强安全培训教育
   组织开展了多层次、多形式的安全培训教育活动。对新入职员工进行三级安全教育培训，使其了解企业安全生产概况、掌握基本的安全知识和技能；对在职员工进行定期的安全再培训，强化其安全意识和操作技能；对企业管理人员进行安全管理知识培训，提高其安全管理水平。在本年度内，共举办各类安全培训教育活动 [X] 场次，培训员工达到了 [X] 人次。
3. 强化安全隐患排查治理
   建立了安全隐患排查治理长效机制，定期组织安全检查小组对企业生产现场、设备设施、仓库等进行全面排查，及时发现和消除安全隐患。对排查出的安全隐患，按照 “五定” 原则（定整改责任人、定整改措施、定整改完成时间、定整改资金、定整改验收人）进行整改，确保安全隐患得到彻底治理。在本年内，共排查出安全隐患 [X] 项，已整改 [X] 项，整改率达到了 [X]%。
4. 加大安全投入
   为保障安全生产，企业加大了对安全设施设备的投入。购置了先进的安全检测仪器、消防器材、劳动防护用品等，对部分老旧设备进行了更新改造，提高了企业的安全生产保障能力。在本年度内，企业安全投入累计达到了 [X] 万元。

（二）治安保卫工作

1. 加强安保队伍建设
   招聘和选拔了一批素质较高的安保人员，充实到企业安保队伍中。同时，加强对安保人员的培训和管理，定期组织安保人员进行业务技能培训和应急演练，提高安保人员的业务水平和应急处置能力。